腾讯研究院近日发布的报告《中美两国人工智能产业发展全面解读》指出，美国在人工智能领域的人才储备方面具有优势，中国应加强相关人才的培养。

　　《中美两国人工智能产业发展全面解读》显示，到2017年6月，美国有1078家人工智能企业，员工数量为78700名；中国有592家人工智能企业，员工数量为39200名。

　　该报告分析认为，目前中国人工智能产业的主要从业人员集中在应用层，而美国主要集中在基础层和技术层。

　　分领域来看，在自然语言处理方面，美国员工人数是中国的3倍，美国20200人，中国6600人；在处理器/芯片领域，美国有员工17900人，中国仅1300人；在机器学习应用领域，美国有员工17600人，中国有员工9800人；在智能无人机领域，美国员工人数是中国的1.98倍；在计算机视觉与图像领域，美国员工人数是中国的2.87倍。

　　中国在智能机器人领域人才多于美国，为6400人，是美国同领域人数的3倍。

　　该报告指出，根据全球职场社交平台“领英”的数据，7成美国人工智能人才从业10年以上，而中国仅有4成相关人才有这样的从业经验。

　　报告分析，中国人工智能产业起步比美国晚，人才培养模式尚存差距。中国高校在较长时间内没有人工智能专业，而美国是人工智能概念的诞生地。根据美国国家科技委员会的人工智能全球大学排名，前20名中有16所是美国大学，这些大学源源不断地向科技企业输送人才。

　　目前，中国正在加快人工智能人才的培养步伐。从论文发表数量来看，华人作者的领先优势日益明显。在“深度学习”领域，中国的论文数量从2014年开始超越美国。国务院近日印发《新一代人工智能发展规划》，提出将“加快培养聚集人工智能高端人才”。伴随巨大市场需求和应用场景，中国有望吸引更多人才来华从事人工智能行业。

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