留汉就业创业的大学毕业生，有望以低于市场价20%的价格买到住房。8月26日下午，第二批武汉百万校友资智回汉·武汉大学专场举行，省委副书记、武汉市委书记陈一新表示，武汉近期将出台三大核心举措，将武汉打造成“大学生最友好城市”，确保5年留下100万大学生。

　　打造“大学生最友好城市”

　　陈一新用了80多分钟，向在座嘉宾深情介绍了武汉的今天和未来。

　　提及今年武汉力推的“百万大学生留汉工程”，陈一新充满期待与信心。他说，大学生最突出的特点是创新能力强、消费潜力大，是城市的希望和未来。留住100万大学生，将大大优化武汉的人口结构，再赢人口红利。“实施这一工程，既是人才战略，更是人口战略。如果用一种经济现象来概括，可以定义为‘精英经济’，这将是一种新的经济现象，将在武汉产生。”“5年内让百万大学生留在武汉，不是一句口号，要有实实在在的举措，要有创新的思路。”陈一新说，武汉将不断更新完善政策，让大学生能就业、易就业、快落户、好安居，将武汉打造成“大学生最友好城市”。武汉市做了大量的调查研究，将着力解决三大问题：落户问题、住房问题、收入问题。

　　保持房价在周边大城市相对低价

　　为解决大学毕业生的落户问题，武汉率先在全国放开无门槛落户，大学生凭毕业证即可登记落户。

　　为解决大学生毕业生的住房问题，今年，武汉将提供首批大学生人才公寓3600套，今后每年将建设和筹集50万平方米以上的人才公寓，5年内要满足20万人的租、住需求。同时，鼓励企业探索用互联网思维开发人才住宅，争取让大学生以低于市场价20%的价格买到住房。

　　“房地产如何调控？这是中国当今一大经济发展难题，武汉将在这方面做大的探索。我们目前要合理控制房价，保持房价在周边大城市相对低价，这是城市的核心竞争力。”

　　陈一新说，企业选择城市投资发展，首先看中的是人才，其次是人居环境，第三就是相对较低的房价。“所以，武汉不在房价上走在全国前列。我们要控制好房价，这是我们努力的方向，要让大学生在这里住得起、安得下。”

　　将出台大学生最低年薪标准

　　“之前我在网络上看到，很多人批评武汉工资太低。其原因是多方面的，但不管什么原因，提高大学生的最低年薪是我们下一步要解决的重大问题。”陈一新说，武汉首先要出台大学生最低年薪标准，近期已将此作为一个重要课题进行研究，“出台一个跳一跳就能摘到桃子的大学生最低年薪标准。”

　　此外，武汉市还将要求民营企业特别是骨干企业带头，给大学生加工资；要求国企积极承担社会责任，为这一重大的战略举措给大学生涨工资。

　　陈一新表示，武汉将建设全国低成本创新创业中心，用完善的公共服务节约创业的时间成本，用多元的产业增加创业就业的选择机会，用公正高效的政务服务解除大学生的创业忧虑，用创业文化营造大学生创业创新氛围，用文明城市丰富大学生的精神生活，用优美的生态环境来吸引大学生安居乐业。

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