深圳城市规划：培育一批世界500强企业，提高这几类人福利待遇

　　中新经纬客户端8月7日电 深圳市人民政府办公厅网站日前发布《深圳市可持续发展规划(2017~2030年)》(以下简称“规划”)以及《深圳市国家可持续发展议程创新示范区建设方案(2017~2020年)》(以下简称“方案”)，从8月5日至8月15日面向社会公开征求意见。中新经纬客户端(微信：jwview)为你总结梳理如下：

　　培育一批企业进入世界500强

　　规划在重点任务中提出，提升产业创新发展质量。培育新兴产业和新生业态，重点支持由网络技术和通信技术催生的新生业态。促进产业链价值链高端化，推进电子信息产业链向高端延伸。加强企业联合，建立产业联盟。推动产业集群优化升级，推进高新区、高技术产业基地、先进制造业基地和优势传统产业基地建设，形成产业链垂直分工和水平分工结构合理的产业集群。推进产业组织创新，引进国内外企业集团总部和区域性总部，培育一批本市企业进入世界500强。

　　2020年成为可持续发展全球创新城市

　　到2020年，深圳要建成国家可持续发展议程创新示范区，率先形成绿色发展方式和生活方式。到2025年，深圳成为可持续发展国际先进城市。到2030年，成为可持续发展的全球创新城市，可持续发展国际一流水平，形成一系列可以向全球推广复制的可持续发展经验，努力为我国落实联合国2030年可持续发展议程做出卓越贡献。

　　提高这几类群体福利待遇

　　规划还提出，打造优秀人才聚集高地。把人才优先发展作为城市核心战略，健全创新人才激励机制，营造广纳群贤、人尽其才、充满活力的人才发展环境。

　　实施杰出人才培育引进计划，培育一批高精尖人才，引进一批行业领军人才，汇聚一批掌握世界科技前沿的诺贝尔奖科学家、“两院”院士等顶尖科学家。优化人才创业环境，完善留学人员来深创业资助政策，支持出国留学人员来深创业。优化人才安居环境，实施创新人才安居工程。探索国际化人才保障制度，着力改善和提高包括人才入户、子女入学、配偶就业、住房、医疗社保、退休福利等一揽子的人才保障服务水平。改革人才评价制度，营造尊重创新、尊重知识、尊重人才的社会风尚。

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