从去年7月起，95后（1995年之后出生）本科毕业生开始踏入职场。虽然他们依然属于90后这一族，可在敏感的职场人看来，他们和90后一样，又有点不一样。

　　根据领英发布的“第一份工作趋势洞察”。70后的第一份工作平均超过4年才换，80后则是3年半，而90后骤减到19个月，95后更是仅仅在职7个月就选择了辞职。

　　老板们、HR们、职场老人们不得不重新审视“95后”这个物种。

　　怎么不一样呢？

　　他们为什么敢一言不合就辞职？

　　今天小观就和大家分享几个故事

　　作为80后的小观，觉得有些些哭笑不得。。。

　　“ 我有神经衰弱，请不要这么晚给我发工作短信！”

　　舒文从来没有想到，自己被一个“95后”这么激烈地怒怼。

　　起因就是件小事。那天晚上，舒文想到自己要出差，便给下属发了条微信，简单交代了一下这周的工作事宜。